Busca de Trabalhos (Anteriores a 2021)

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EnANPAD 2017

Código: GPR2568

Influência da Cultura Organizacional Mediada pelo Assédio Moral na Satisfação no Trabalho

Autores:
  • Miguel Angel Rivera Castro (Prog de Pós-Grad em Admin/Mestr em Admin - PPGA /UNIFACS - Universidade Salvador) miguel.castro@pro.unifacs.br
  • Lindomar Pinto da Silva (Prog de Pós-Grad em Admin/Mestr em Admin - PPGA /UNIFACS - Universidade Salvador) lindomar.silva@pro.unifacs.br
  • Marcos Gilberto Dos-Santos (Núcleo de Pós-Grad em Admin - NPGA/UFBA - Universidade Federal da Bahia) marcosgilberto74@gmail.com
  • Priscila Maria Oliveira Carvalho (Prog de Pós-Grad em Admin/Mestr em Admin - PPGA /UNIFACS - Universidade Salvador) priscilamoc@hotmail.com
  • Agnaldo Bahia Monteiro Neto (Prog de Pós-Grad em Admin/Mestr em Admin - PPGA /UNIFACS - Universidade Salvador) bahia.monteiro@uol.com.br
  • Cecilia de Andrade Spinola (Prog de Pós-Grad em Admin/Mestr em Admin - PPGA /UNIFACS - Universidade Salvador) cspinola@hotmail.com
Divisão:

GPR - Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho

Tema de Interesse:

Tema 05 - Prazer e Sofrimento no Trabalho

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EnANPAD 2017

Código: GPR336

A Relação entre a Discriminação Percebida e a Satisfação no Trabalho: um Estudo com Funcionários LGBT

Autores:
  • Giacomina Possatti Lepaus (Prog de Admin de Empresas/FUCAPE Business School/FUCAPE - Fund Instituto Capixaba de Pesquisas em Contab, Economia e Finanças) giacomina.lepaus@ifes.edu.br
Divisão:

GPR - Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho

Tema de Interesse:

Tema 01 - Trabalho e Diversidade

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EnANPAD 2017

Código: GPR335

Satisfação no Trabalho e o Valor aos Acionistas

Autores:
  • Altamir Rocha (Prog de Admin de Empresas/FUCAPE Business School/FUCAPE - Fund Instituto Capixaba de Pesquisas em Contab, Economia e Finanças) altamirrocha@bnb.gov.br
  • Fernando Caio Galdi (Prog de Admin de Empresas/FUCAPE Business School/FUCAPE - Fund Instituto Capixaba de Pesquisas em Contab, Economia e Finanças) fernando.galdi@fucape.br
  • Graziela Fortunato (Prog de Mestr Prof em Admin/IAG-A Esc de Negócios da PUC-Rio - IAG/PUC-Rio - Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro) graziela@prof.iag.puc-rio.br
Divisão:

GPR - Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho

Tema de Interesse:

Tema 08 - Modelos, Políticas e Práticas de/em Gestão de Pessoas

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EnGPR 2017

Código: EnGPR307

Clima Organizacional, Satisfação no Trabalho e Intenção de Rotatividade em Restaurantes Fast Food

Autores:
  • LUCIA BARBOSA DE OLIVEIRA (Mestr Prof em Admin/IBMEC-RJ - Faculdades IBMEC Rio de Janeiro) loliveira@ibmec.edu.br
  • ISAÍAS DOS SANTOS MENDES (Mestr Prof em Admin/IBMEC-RJ - Faculdades IBMEC Rio de Janeiro) isaias-mendes@ig.com.br
Divisão:

EnGPR - VI ENCONTRO DE GESTÃO DE PESSOAS E RELAÇÕES DE TRABALHO

Tema de Interesse:

Tema 11 - Gestão de Pessoas e Elementos do Comportamento Organizacional

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EnGPR 2017

Código: EnGPR48

O Impacto do Capital Psicológico e do Suporte Organizacional Sobre a Satisfação no Trabalho

Autores:
  • Osvaldo Pires Junior (Prog de Pós-Grad em Admin/Mest em Admin - PPGA/MA/UMESP - Universidade Metodista de São Paulo) osvaldo.pires@grupoantolin.com
  • Laudelino Siqueira Amaral Sanematsu (Prog de Pós-Grad em Admin/Mest em Admin - PPGA/MA/UMESP - Universidade Metodista de São Paulo) laudelinosanematsu@gmail.com
  • Luciano Venelli Costa (Prog de Pós-Grad em Admin/Mest em Admin - PPGA/MA/UMESP - Universidade Metodista de São Paulo) luciano.costa@metodista.br
Divisão:

EnGPR - VI ENCONTRO DE GESTÃO DE PESSOAS E RELAÇÕES DE TRABALHO

Tema de Interesse:

Tema 11 - Gestão de Pessoas e Elementos do Comportamento Organizacional

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EnANPAD 2016

Código: GPR2078

Simulação Baseada em System Dynamics para Análise de Cenários Envolvendo Satisfação no Trabalho e Estresse Ocupacional

Autores:
  • Damiana Machado de Almeida (Programa de Pós-Graduação em Administração/Centro de Ciências Sociais Humanas/Universidade Federal de Santa Maria - PPGA/CCSH/UFSM)
  • Gean Carlos Tomazzoni (Programa de Pós-Graduação em Administração/Centro de Ciências Sociais Humanas/Universidade Federal de Santa Maria - PPGA/CCSH/UFSM)
  • Andressa Schaurich dos Santos (Programa de Pós-Graduação em Administração/Centro de Ciências Sociais Humanas/Universidade Federal de Santa Maria - PPGA/CCSH/UFSM)
  • Glauco Oliveira Rodrigues (Programa de Pós-Graduação em Administração/Centro de Ciências Sociais Humanas/Universidade Federal de Santa Maria - PPGA/CCSH/UFSM)
  • Eugênio de Oliveira Simonetto (Programa de Pós-Graduação em Administração/Centro de Ciências Sociais Humanas/Universidade Federal de Santa Maria - PPGA/CCSH/UFSM)
Divisão:

GPR - Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho

Tema de Interesse:

Tema 05 - Prazer e Sofrimento no Trabalho

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EnGPR 2015

Código: EnGPR176

Satisfação no Trabalho e Estresse Ocupacional: Associações entre as Variáveis Pessoais e Ocupacionais de Policiais Militares do RS

Autores:
  • Damiana Machado de Almeida (Programa de Pós-Graduação em Administração/Centro de Ciências Sociais Humanas/Universidade Federal de Santa Maria - PPGA/CCSH/UFSM) - dimyalmeida@gmail.com
  • Luis Felipe Dias Lopes (Programa de Pós-Graduação em Administração/Centro de Ciências Sociais Humanas/Universidade Federal de Santa Maria - PPGA/CCSH/UFSM) - lflopes67@yahoo.com.br
  • Vânia Medianeira Flores Costa (Programa de Pós-Graduação em Administração/Centro de Ciências Sociais Humanas/Universidade Federal de Santa Maria - PPGA/CCSH/UFSM) - vania.costa@ufsm.br
  • Rita de Cássia Trindade dos Santos (Universidade Federal de Santa Maria - UFSM) - ritasantos@mail.ufsm.br
  • Gean Carlos Tomazzoni (Programa de Pós-Graduação em Administração/Centro de Ciências Sociais Humanas/Universidade Federal de Santa Maria - PPGA/CCSH/UFSM) - gean.tomazzoni@hotmail.com
Divisão:

EnGPR - V Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho

Tema de Interesse:

Tema 05 - Prazer e Sofrimento no Trabalho

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EnGPR 2015

Código: EnGPR120

Liderança Transformacional e Satisfação no Trabalho: Avaliando a Influência de Fatores Situacionais e Contextuais

Autores:
  • Paulo César da Costa Carneiro (Mestrado e Doutorado em Administração de Empresas/IAG-A Escola de Negócios da PUC-Rio/Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro - IAG/PUC-Rio) - paucar55@gmail.com
  • Daniel Martins Abelha (Mestrado e Doutorado em Administração de Empresas/IAG-A Escola de Negócios da PUC-Rio/Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro - IAG/PUC-Rio) - danielmartinsabelha@yahoo.com.br
  • Flávia de Souza Costa Neves Cavazotte (Mestrado e Doutorado em Administração de Empresas/IAG-A Escola de Negócios da PUC-Rio/Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro - IAG/PUC-Rio) - flavia.cavazotte@iag.puc-rio.br
Divisão:

EnGPR - V Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho

Tema de Interesse:

Tema 04 - Liderança e Desenvolvimento Gerencial

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EnGPR 2015

Código: EnGPR99

Satisfação no Trabalho e Comprometimento Organizacional de Trabalhadores Efetivos e Terceirizados: um Estudo Comparativo na UNIRIO - Universidade Federal do Estado do Rio de Janeiro

Autores:
  • Lucia Barbosa de Oliveira (Mestrado Profissional em Administração/Faculdades IBMEC Rio de Janeiro - IBMEC-RJ) - lucia.oliveira@ibmecrj.br
  • Elson Mário Toja Couto Monteiro da Costa (Mestrado Profissional em Administração/Faculdades IBMEC Rio de Janeiro - IBMEC-RJ) - emariomc@gmail.com
Divisão:

EnGPR - V Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho

Tema de Interesse:

Tema 10 - Gestão de Pessoas, Relações de Trabalho e Comportamento Organizacional

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EnGPR 2015

Código: EnGPR10

Fico porque Preciso: Entrincheiramento Organizacional e Satisfação no Trabalho para Empregados de uma Empresa de Energia Brasileira

Autores:
  • Andréia Queirós Meireles (Mestrado e Doutorado em Administração de Empresas/IAG-A Escola de Negócios da PUC-Rio/Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro - IAG/PUC-Rio) - aqmeireles2006@yahoo.com.br
  • Ana Heloisa da Costa Lemos (Mestrado e Doutorado em Administração de Empresas/IAG-A Escola de Negócios da PUC-Rio/Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro - IAG/PUC-Rio) - aheloisa@iag.puc-rio.br
  • Moisés Balassiano (Mestrado e Doutorado em Administração de Empresas/IAG-A Escola de Negócios da PUC-Rio/Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro - IAG/PUC-Rio) - moises.balassiano@iag.puc-rio.br
Divisão:

EnGPR - V Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho

Tema de Interesse:

Tema 10 - Gestão de Pessoas, Relações de Trabalho e Comportamento Organizacional

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